据奥地利《标准报》11月9日报道，奥地利机械制造企业恩格尔在对华出口机械产品的同时也将奥地利的双元制教育带到了中国。

 

在中国寻找优秀的技术工人并不容易，奥地利经济部长施兰伯克访华期间也到访了恩格尔公司，该公司在华的业务每年增长约20％，几乎所有亚洲市场的机器都是由公司在华生产的。该集团目前在中国拥有约750名员工，而且这一数字正在上升。为了吸引年轻人加入公司，恩格尔与位于福拉尔贝格的包装公司Alpla一起在上海建立了自己的双元制培训计划。自1945年以来，恩格尔公司已经在奥地利培训了200多名学徒，中奥双元制教育的主要难题在于如何将奥地利课程与中国课程相结合，中国的学徒将在毕业后获得两国的毕业证书。

 

目前有56名学徒正在接受培训。在工厂大楼的一个单独区域，最新的学徒以传统的方式携手合作，但双方的文化差异是显而易见的，由于阅读和写作，中国人在记忆方面得到了很好的训练，但是由于中国孩子学习阅读需要很多年，因此应用技能能力相对缺乏。

 

关于不少奥地利企业担心的员工流失的问题，什么是双元制学制,双元户籍制,中国双元制,什么叫双元制,恩格尔公司负责人表示，5年来该公司共培训了21名毕业生，其中只有一名离开了公司。现在留下来的员工并非受合同义务限制，而是多年来与同事和公司的团结激励使他们留了下来。